Documentos normativos
Remuneración por género
Estrategia fiscal
Número de resgistro del fabricante de baterías BPRN
Política de gestión de activos del Reino Unido e Irlanda
Declaración sobre la preservación del entorno de conformidad con el anexo 9 de la Ley de Electricidad de 1989
Varias empresas del Grupo RES son titulares de una licencia de generación de electricidad y, en virtud del anexo 9 de la Ley de Electricidad de 1989, tienen la obligación de velar por la preservación del entorno. La declaración que figura a continuación explica cómo cumpliremos las obligaciones que nos impone la Orden. En ella se exige al titular de la licencia que tenga en cuenta los efectos de las propuestas sobre la belleza natural del paisaje, la flora, la fauna, los edificios o los objetos de interés histórico y los yacimientos y las estructuras de interés arqueológico. También se le exige que adopte medidas para mitigar los efectos sobre las zonas de ocio.
La Ley de Electricidad de 1989 (en su forma enmendada) impone al titular de una licencia o a una persona autorizada por exención a generar electricidad la obligación de tener en cuenta la preservación del ocio y la pesca (según proceda) con arreglo al anexo 9.
Se llevará a cabo una evaluación medioambiental de acuerdo con la legislación pertinente antes de desarrollar cualquier propuesta para cualquier línea subterránea o aérea diseñada e instalada por RES para proyectos de RES.
Intentaremos minimizar los efectos de las infraestructuras en zonas valoradas por su carácter recreativo. Cuando sea probable que las obras tengan un efecto adverso en el entorno, llevaremos a cabo nuestras actividades de forma que se reduzca al mínimo el impacto de las mismas.
Llevaremos a cabo auditorías de salud, seguridad y medioambiente de acuerdo con la norma de nuestra empresa, y seguiremos cumpliendo las condiciones de planificación durante la vida útil del proyecto.
Fomentaremos la concienciación medioambiental entre el personal mediante la formación adecuada y la difusión de información. También informaremos a los contratistas de las partes pertinentes de esta declaración.
Tenemos la intención de revisar nuestra declaración del Anexo 9 cada cinco años o tras un cambio importante en la legislación o en nuestro negocio. Cuando proceda, consultaremos a las partes interesadas durante el proceso de revisión.
En RES necesitamos una plantilla diversa en la que todos reciban una retribución justa por lo que hacen y por la contribución que aportan para hacer realidad nuestra visión. Apoyamos plenamente la exigencia del gobierno del Reino Unido de que las empresas con más de 250 empleados publiquen informes anuales sobre las diferencias salariales entre hombres y mujeres.
For our previous Gender Pay Gap reports please visit the government website: https://www.gov.uk/find-gender-pay-gap-data
Este documento describe la política y el enfoque adoptados por Renewable Energy Systems Holdings Limited y su grupo de empresas (el «Grupo RES») en la realización de sus asuntos fiscales y la gestión de su riesgo fiscal. Este documento ha sido aprobado por el Consejo de Supervisión del grupo en agosto de 2023 como la estrategia fiscal del grupo. Se revisará de forma periódica y cualquier modificación será aprobada por el Consejo.
El Grupo RES es una empresa familiar consolidada que opera en el sector de las energías renovables desde hace más de 40 años, especializada en el desarrollo, la construcción, la gestión de activos y la explotación de nuestros proyectos de energía renovable a escala de servicios públicos, incluyendo energía eólica, solar, almacenamiento de energía y transmisión. Durante este tiempo, el Grupo RES ha desarrollado una excelente reputación por los más altos estándares de calidad y mantiene su compromiso de cumplir con sus responsabilidades con las comunidades y los entornos en los que opera.
La estructura de propiedad ha proporcionado un largo período de estabilidad corporativa y ha permitido al grupo centrarse en generar beneficios a través de sus actividades principales y prácticas empresariales responsables, en lugar de una visión a corto plazo y un enfoque único en la maximización de beneficios.
El trabajo en equipo, la cooperación y el respeto mutuo están en el centro de nuestra cultura empresarial. El grupo se siente orgulloso de su trabajo y tiene un fuerte sentido de la honradez y de hacer lo correcto.
Estos factores han contribuido a configurar el planteamiento del Grupo en materia de gobierno corporativo y gestión de riesgos, que luego se arraigan en la política fiscal del Grupo y en el planteamiento de la gestión del riesgo fiscal.
El Grupo RES opera en todo el mundo, donde lleva a cabo actividades de construcción como el desarrollo, la construcción y la gestión de activos a través de entidades locales. Dondequiera que opere, el Grupo RES se compromete a cumplir de forma plena todas las leyes y reglamentos pertinentes del territorio.
La estrategia de riesgo fiscal del Grupo es coherente con la estrategia del Grupo en materia de gobierno corporativo y gestión de riesgos, y se centra en torno a cinco áreas clave:
Nuestro enfoque de la gestión de los asuntos del grupo es coherente con el Marco de Cumplimiento Cooperativo de las HMRC y está en consonancia con las directrices de la OCDE para empresas multinacionales en materia de Conducta Empresarial Responsable.
El Grupo RES mantiene su compromiso de llevar a cabo sus asuntos fiscales y gestionar su riesgo fiscal de forma responsable, lo que se resume a continuación:
El grupo RES tiene la firme convicción de que debe pagar las cantidades de impuestos que legalmente le corresponden en el Reino Unido y en cualquier otro territorio en el que opere. Las transacciones se estructuran sobre la base de una lógica comercial y empresarial y no sobre una base artificial o con el propósito de crear un resultado fiscal abusivo.
Cuando se disponga de desgravaciones e incentivos que ofrezcan eficiencias fiscales legítimas, el grupo intentará hacer uso de ellos y promover el valor para sus grupos de interés.
Puede haber casos en los que se permitan enfoques alternativos o en los que las ambigüedades puedan dar lugar a distintas interpretaciones y, en última instancia, a resultados fiscales diferentes. Dado que el grupo RES se compromete a actuar con integridad en el cumplimiento de la normativa y en la elaboración de informes, la dirección utilizará su criterio para determinar la opción adecuada, teniendo en cuenta los objetivos políticos previstos por el gobierno legislador.
En todas sus relaciones con las HMRC, el grupo RES mantiene los siguientes compromisos:
Como importador y, por tanto, productor de baterías industriales en virtud de la Normativa sobre Residuos de Baterías y Acumuladores de 2009, en Renewable Energy Systems (Irlanda del Norte) Limited producimos baterías de iones de litio (NMC). Estamos obligados a recoger de forma gratuita los residuos de baterías industriales del mismo tipo y composición química suministrados a un usuario final para su tratamiento y reciclado. We are required to do this in any calendar year we place new industrial batteries on the market.Estamos obligados a hacerlo en cualquier año natural en que pongamos nuevas baterías industriales en el mercado.
Si alguno de nuestros clientes o, en ciertos casos, otros usuarios finales, nos solicitan la devolución de baterías industriales, deben ponerse en contacto con nosotros en el teléfono 01923 299 200. Acordaremos las medidas necesarias para la devolución, el tratamiento adecuado y el reciclaje de los residuos de baterías industriales.
RES proporciona una amplia gama de servicios de gestión de activos a clientes que requieren la propiedad y la gestión responsable del funcionamiento y el mantenimiento de activos físicos. Esta política se basa en los objetivos de nuestra organización que pretenden garantizar que nuestros activos se gestionen de forma que se maximicen los beneficios, se reduzcan los riesgos y se proporcionen niveles satisfactorios de servicio a los clientes de forma segura y sostenible. Lea la política completa aquí.